Prestasjonsledelse

Hvordan sikre gode resultater?
Hvordan bygge team som leverer nå og i framtiden?
Hvordan utvikle og beholde talentene?

Vi leverer kompetanseoverføring innenfor følgende områder:

1) Ledelse:
- samarbeid og teamutvikling
- mellomlederrollen
- utvikling av verdier og kjøreregler
- prosjektlederrollen og prosjektarbeid
- effektiv selvledelse
- klart språk
- konflikthåndtering
- den vanskelige samtalen
- prestasjonsledelse

2) Forretningsutvikling
- salg og markedstenkning
- innovasjon

3) Psykososialt arbeidsmiljø
- arbeidsglede og inspirasjon/motivasjon
- offensiv holdning og mål som drivkraft
- serviceholdning og kundebehandling
- stressmestring

Våre arbeidsformer er:
- individuell coaching og veiledning
- kurs, arbeidsseminarer, workshops
- prosjekt-/prosessledelse
- taskforce
- fasilitering av utviklingsprosesser

I alle våre oppdrag har vi fokus på kompetanseoverføring.

Dyktige foredragsholdere bidrar i våre kurs innenfor hvert sitt modulområde med sin spisskompetanse.
Vår prosessleder gjennomfører avtalte prosesser sammen med bedriftens kontaktansvarlige.

Vi tilbyr et fagteam som følger bedriften eller avdelingen over en avtalt periode for målrettet arbeid med prestasjonsledelse.

Vi har kompetanse og tilbyr tester innenfor jobbmatch, teamanalyse, identifisering av topputøvere og talentutvikling.

Vi leverer kompetanseoverføring som bidrar til å:
- sikre og utvikle gode resultater
- bygge team som leverer nå og i framtiden
- utvikle og beholde talentene

Invivogruppens team har solid erfaring fra endringsprosesser med leder-, medarbeider- og teamutvikling. Vår kompetanse omfatter ledelse, strategi, forretningsutvikling, prosjektledelse, coaching, kommunikasjon, organisasjonspsykologi, krise- og konflikthåndtering, rekruttering og personlighetstester (bl. a. Profiles, OPQ, Belbin, MBTI/JTI, NEO-PI).